1、负责区域经销商渠道的开发和维护，确保对应指标达成；
2、对所在区域的业绩指标、财务指标及人效店效负责；
3、承接办事处制定的活动方案并实施，自主开展门店活动，拟定活动方案，监管落地情况，确保任务达成；
4、跟进区域经销商员工的选、用、育、留，每月跟进执行，以促进经销商团队成员能力水平提升；
5、对优秀门店干法进行萃取，对外学习标杆，对内复盘改进，提升团队运营能力。
1、负责区域经销商渠道的开发和维护，确保对应指标达成；
2、对所在区域的业绩指标、财务指标及人效店效负责；
3、承接办事处制定的活动方案并实施，自主开展门店活动，拟定活动方案，监管落地情况，确保任务达成；
4、跟进区域经销商员工的选、用、育、留，每月跟进执行，以促进经销商团队成员能力水平提升；
5、对优秀门店干法进行萃取，对外学习标杆，对内复盘改进，提升团队运营能力。
1、负责重庆外围区域经销商渠道的开发和维护，确保对应指标达成；
2、对所在区域的业绩指标、财务指标及人效店效负责；
3、承接办事处制定的活动方案并实施，自主开展门店活动，拟定活动方案，监管落地情况，确保任务达成；
4、跟进区域经销商员工的选、用、育、留，每月跟进执行，以促进经销商团队成员能力水平提升；
5、对优秀门店干法进行萃取，对外学习标杆，对内复盘改进，提升团队运营能力。
1、负责区域经销商渠道的开发和维护，确保对应指标达成；
2、对所在区域的业绩指标、财务指标及人效店效负责；
3、承接办事处制定的活动方案并实施，自主开展门店活动，拟定活动方案，监管落地情况，确保任务达成；
4、跟进区域经销商员工的选、用、育、留，每月跟进执行，以促进经销商团队成员能力水平提升；
5、对优秀门店干法进行萃取，对外学习标杆，对内复盘改进，提升团队运营能力。
1、负责区域经销商渠道的开发和维护，确保对应指标达成；
2、对所在区域的业绩指标、财务指标及人效店效负责；
3、承接办事处制定的活动方案并实施，自主开展门店活动，拟定活动方案，监管落地情况，确保任务达成；
4、跟进区域经销商员工的选、用、育、留，每月跟进执行，以促进经销商团队成员能力水平提升；
5、对优秀门店干法进行萃取，对外学习标杆，对内复盘改进，提升团队运营能力。
负责接收订单需求，跟进发货全流程。
对接仓库和物流，协调发货节奏，及时向业务方反馈订单进度和异常情况。
处理退换货、补货等售后需求，协助导购解决交付环节的问题。
1、公司活动策划与落地执行，根据总部及闽赣大区整体活动节奏，制定门店落地活动并推动达成。2、空白区域开发 3、区域标杆门店打造
1.目标管理与回款:负责所辖区域年度/季度/月度销售任务、合同回款任务的制定、分解与落地跟进，确保业绩与回款双达标。2.门店帮扶与运营:下沉终端门店驻店帮扶，指导销售转化、样机陈列、流程规范，提升单店产出与终端竞争力。
3.营销活动落地:策划并执行区域促销、节日大促、异业联动等活动，统筹活动筹备、现场执行与效果复盘。
4.渠道开发与维护:负责经销商、家装公司、建材异业等渠道开拓、客情维护、政策落地与秩序管控，优化网点布局。
5.产品培训与赋能:开展产品知识、销售技巧、安装服务规范等培训，提升门店团队专业能力与成交效率。
1.目标管理与回款:负责所辖区域年度/季度/月度销售任务、合同回款任务的制定、分解与落地跟进，确保业绩与回款双达标。2.门店帮扶与运营:下沉终端门店驻店帮扶，指导销售转化、样机陈列、流程规范，提升单店产出与终端竞争力。
3.营销活动落地:策划并执行区域促销、节日大促、异业联动等活动，统筹活动筹备、现场执行与效果复盘。
4.渠道开发与维护:负责经销商、家装公司、建材异业等渠道开拓、客情维护、政策落地与秩序管控，优化网点布局。
5.产品培训与赋能:开展产品知识、销售技巧、安装服务规范等培训，提升门店团队专业能力与成交效率。
1、选商、开商、育商，念念不忘帮助经销商成功；
2、统筹区域经销商业务，包括制定合作策略、维护客情、协调资源解决运营问题、推动终端销售达成，监控经销商数据并优化业务流程，保障渠道健康与销售目标实现 。
